新宾县卫计局2017年政务信息公开工作报告
浏览:5586次'时间:2018年1月18日

新宾县卫计局2017年政务信息公开

工作报告

 

政务公开是政府联系群众的桥梁和纽带,是党和政府执政为民、改善民生的务实举措。卫计系统的政务公开关系到千家万户的切身利益,一直倍受群众关心和社会关注。一年来县卫计局认真贯彻落实县委、县政府关于政务公开工作的有关要求,卫生医疗服务行为更加规范,服务水平和服务质量有了明显的提升;卫生执法监督和行政审批更加透明,服务保障功能进一步增强;医患关系更加和谐,群众满意度不断提升。现将2017年信息公开工作情况报告如下:

一、提高认识、加强领导,进一步规范公开行为

县卫计系统的办事公开工作涉及到卫生计生工作的方方面面,对内关系到职工的积极性和创造性的发挥,对外关系到医院的科学管理和长远发展。抓好卫计系统的办事公开工作,是密切干群关系、医患关系,改善行业形象的需要;是增加工作透明度,提高医院公信力的需要;是加强医院管理,提高医院核心竞争力的需要。局属事业单位也积极参加县政府举办的政务公开宣传活动,将政务公开在社会上进行广泛宣传,以保证卫计系统政务公开工作的广泛性和全面性。

二、拓宽渠道、丰富载体,推进政务公开工作深入开展

主动公开信息主要通过县政府和卫计局信息网、微信、等方式进行公开。为了保证信息公开的实效性,我们对审核程序进行调整,对规范性文件在主管局长审签文件的同时对公开类型进行一并审核,从而确保规范性文件在形成正式文件的同时进行公开。我局专门召开了全系统的政务公开工作会议,传达县政府有关政务公开文件与会议精神,研究部署全系统开展公务公开工作,听取局属各单位开展政务公开工作的经验交流,会议对工作进行了总结,分析了各自的特点和长处,同时对卫计系统的事业单位提出了具体要求。

三、组织领导和考核监督情况

为使政务公开工作不流于形式,不走过场,我局把政务公开工作分解到单位内部的有关股室和人员,强化“一把手总负责、副职领导具体抓、责任到科室、落实到人头”的工作机制,做到了领导、机构、人员“三到位”。建立健全长效管理机制,形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制,加强监督检查,及时发现问题,使政务公开工作更加扎实有效。

四、存在的问题和下一步工作打算

在充分肯定成绩的同时,我们也要看到不足,主要有:一是对政府信息公开工作重要性还认识不够全面,主动公开意识不强、个别事项公开还不够及时;二是公开内容规范性要进一步加强,公开的内容需要进一步丰富。三是要进一步完善政务公开的形式。这些问题都需要我们认真研究,切实解决,不断把政务公开工作推向深入。

针对以上存在的问题,下一步我局将进一步贯彻落实县政府关于做好政务公开工作的新要求,不断更新完善我局政务公开工作制度,加强政务公开队伍建设,强化政务公开工作的协调和衔接,严格政务公开各项工作时限,扎实有效推进政务信息公开工作,促使我局政务公开工作朝规范化、制度化方向发展。

 

 

 

 

 

新宾县卫计局

2018年1月11